Постановление администрации городского округа Кинешма от 01.07.2014 N 1562п "О внесении изменений в постановление администрации городского округа Кинешма от 28.03.2013 N 758п "Об утверждении плана мероприятий "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в городском округе Кинешма" Свод законодательства
ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА КИНЕШМА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 1 июля 2014 г. № 1562п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА КИНЕШМА ОТ 28.03.2013 № 758П
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ")
"ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ
НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ
В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ КИНЕШМА"
В целях исполнения подпункта 2 пункта 5 перечня поручений по реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному собранию Российской Федерации от 12.12.2013 № Пр-3086, руководствуясь статьями 46, 56 Устава муниципального образования "Городской округ Кинешма", администрация городского округа Кинешма постановляет:
1. Внести изменения в постановление администрации городского округа Кинешма от 28.03.2013 № 758п "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в городском округе Кинешма", изложив приложение к постановлению в следующей редакции согласно приложению.
2. Комитету по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма (Е.А. Рыжих) обеспечить реализацию плана.
3. Финансовому управлению администрации городского округа Кинешма при формировании бюджета городского округа Кинешма на очередной финансовый год и плановый период учитывать расходы, связанные с реализацией мероприятий, предусмотренных планом.
4. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в официальном источнике опубликования муниципальных правовых актов "Вестник органов местного самоуправления городского округа Кинешма" и вступает в силу со дня его официального опубликования.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации городского округа Кинешма И.Ю. Клюхину.
Исполняющий обязанности
главы администрации
городского округа Кинешма
А.И.КРУПИН
Приложение
к постановлению
администрации
городского округа Кинешма
от 01.07.2014 № 1562п
Приложение
к постановлению
администрации
городского округа Кинешма
от 28.03.2013 № 758п
ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНАЯ КАРТА") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ
СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ
СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ В ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ КИНЕШМА"
I. Цели разработки плана мероприятий ("дорожной карты")
"Изменения в отраслях социальной сферы, направленные
на повышение эффективности сферы культуры
в городском округе Кинешма"
Целями плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в городском округе Кинешма" (далее - дорожная карта) и достижения целевых индикаторов Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" являются:
повышение качества жизни граждан, проживающих на территории городского округа Кинешма, путем предоставления им возможности саморазвития через регулярные занятия творчеством по свободно выбранному ими направлению, воспитание (формирование) подрастающего поколения в духе культурных традиций страны, создание условий для развития творческих способностей и социализации современной молодежи, самореализации и духовного обогащения творчески активной части населения городского округа Кинешма, полноценного межнационального культурного обмена;
обеспечение достойной оплаты труда работников учреждений культуры городского округа Кинешма как результата повышения качества и количества оказываемых ими муниципальных услуг (выполнения работ);
развитие и сохранение кадрового потенциала муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма;
повышение престижности и привлекательности профессий в сфере культуры городского округа Кинешма;
сохранение культурного и исторического наследия народов Российской Федерации, обеспечение доступа граждан к культурным ценностям, расположенным на территории городского округа Кинешма, и участию в культурной жизни, реализация творческого потенциала наций;
создание благоприятных условий для устойчивого развития сферы культуры городского округа Кинешма.
II. Проведение структурных реформ в отрасли культуры
городского округа Кинешма
В рамках структурных реформ в отрасли культуры городского округа Кинешма предусматривается:
повышение качества и расширение спектра муниципальных услуг в сфере культуры;
обеспечение доступности к культурному продукту путем информатизации отрасли (создание электронных библиотек, сайтов учреждений культуры);
создание условий для творческой самореализации граждан, проживающих на территории городского округа Кинешма;
вовлечение населения городского округа Кинешма в создание и продвижение культурного продукта;
участие учреждений сферы культуры в формировании комфортной среды жизнедеятельности городского округа Кинешма;
популяризация городского округа Кинешма во внутреннем и внешнем культурно-туристическом пространстве.
III. Целевые показатели (индикаторы) развития сферы
культуры городского округа Кинешма и меры,
обеспечивающие их достижение
1. С ростом эффективности и качества оказываемых услуг будут достигнуты следующие целевые показатели (индикаторы):
1) увеличение количества библиографических записей в сводном электронном каталоге муниципального учреждения "Кинешемская городская централизованная библиотечная система" (по сравнению с предыдущим годом):
(процентов)
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
1,5
1,7
1,8
1,9
2,0
2,1
2,2
2) увеличение доли объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) местного (муниципального) значения, расположенных на территории городского округа Кинешма, информация о которых внесена в электронную базу данных единого государственного реестра объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) народов Российской Федерации, в общем количестве объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) местного (муниципального) значения, расположенных на территории городского округа Кинешма:
(процентов)
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
3,5
7
14
21
28,5
35,7
42,8
3) увеличение численности участников платных и бесплатных культурно-досуговых мероприятий (по сравнению с предыдущим годом):
(процентов)
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
5,3
5,4
5,5
5,7
5,8
5,9
6,0
4) повышение уровня удовлетворенности граждан городского округа Кинешма качеством предоставления муниципальных услуг в сфере культуры:
(процентов)
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
70,0
71,0
74,0
78,0
83,0
88,0
90,0
5) увеличение доли объектов культурного наследия местного (муниципального) значения, находящихся в удовлетворительном состоянии, в общем количестве объектов культурного наследия местного (муниципального) значения:
(процентов)
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
30,5
31,24
32,01
32,79
33,59
34,41
35,25
6) увеличение доли публичных библиотек, подключенных к сети "Интернет", в общем количестве библиотек городского округа Кинешма:
(процентов)
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
20
100
100
100
100
100
100
7) увеличение доли детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, в общем числе детей:
(процентов)
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
48,25
49,5
50,75
52
53,5
54,75
56,25
IV. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда
работников учреждений культуры городского округа Кинешма
1. Разработка и проведение мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры должны осуществляться с учетом Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы", от 28.12.2012 № 2606-р "Об утверждении плана мероприятий "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры", Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, утверждаемых на соответствующий год решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, постановления Правительства Ивановской области от 01.10.2012 № 370-п "О некоторых вопросах государственной социальной политики", соглашения от 28.11.2001 № 83-с по регулированию социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений между Правительством Ивановской области, областным объединением организаций профессиональных союзов, областным объединением работодателей на 2012 - 2014 годы, постановления администрации городского округа Кинешма от 12.02.2013 № 307п "О мероприятиях по поэтапному повышению средней заработной платы отдельным категориям работников муниципальных учреждений социальной сферы городского округа Кинешма".
2. Показателем (индикатором), характеризующим эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, является динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", и средней заработной платы в Ивановской области:
(процентов)
2013
2014
2015
2016
2017
2018
55,1
64,9
73,7
82,4
100
100
Численность работников культуры муниципальных учреждений
культуры городского округа Кинешма
(человек)
2013
2014
2015
2016
2017
2018
123
119,3
118,1
114,4
111,9
110,7
В процентах к 2013 году
100
96,7
95,9
92,7
91,1
90
3. Основные показатели нормативов реализации Плана мероприятий ("дорожная карта") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в городском округе Кинешма" приведены в таблице согласно приложению к настоящему плану.
V. Основные мероприятия, направленные на повышение
эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере
культуры городского округа Кинешма, связанные
с переходом на эффективный контракт
№ п/п
Мероприятия
Результат
Ответственный исполнитель
Сроки исполнения
Совершенствование системы оплаты труда
1.
Осуществление мероприятий по внедрению (изменению) показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма, их руководителей и работников
правовые акты администрации городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
2.
Оценка эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма и их руководителей
аналитическая записка председателю Комитета по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
ежегодно
3.
Проведение мероприятий по привлечению на повышение заработной платы работников муниципальных учреждений культуры не менее одной трети средств, получаемых за счет оптимизации штатной численности учреждений культуры, а также по возможному привлечению средств от приносящей доход деятельности муниципальных учреждений культуры
приказ Комитета по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, внесение изменений в план финансово-хозяйственной деятельности муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
4.
Оптимизация структуры расходов на содержание муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
внесение изменений в план финансово-хозяйственной деятельности муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
5.
Проведение мероприятий по внедрению нормативно-подушевого финансирования в учреждениях культуры городского округа Кинешма с учетом специфики данных учреждений
постановление администрации городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
2015 - 2018 годы
6.
Внесение изменений в постановление администрации городского округа Кинешма от 29.10.2012 № 2386п "Об утверждении Типового положения об условиях оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, в сфере культуры и дополнительного образования" в целях реализации Указа Президента РФ от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
постановление администрации городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
2014 год
7.
Внедрение систем нормирования труда в муниципальных учреждениях культуры с учетом типовых (межотраслевых) норм труда, методических рекомендаций, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.09.2013 № 504 "Об утверждении методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях"
постановление администрации городского округа Кинешма, локальный акт учреждения
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
2014 - 2018 годы
8.
Внедрение утвержденных типовых отраслевых норм труда и формирование штатной численности работников учреждений культуры: библиотек, культурно-досуговых учреждений на основе методических рекомендаций Минкультуры России с учетом необходимости качественного оказания государственных (муниципальных) услуг (выполнения работ)
постановление администрации городского округа Кинешма, локальный акт учреждения
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
2015 - 2018 годы (после разработки и утверждения типовых отраслевых норм труда федеральными органами исполнительной власти)
Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
9.
Осуществление мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам с руководителями муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма (трудовых договоров с вновь назначаемыми руководителями учреждений) по типовой форме, утвержденной постановлением Правительства РФ от 12.04.2013 № 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения"
трудовые договоры (дополнительные соглашения) - 100%
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
постоянно
10.
Организация мероприятий по представлению руководителем муниципального учреждения культуры городского округа Кинешма сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также граждан, претендующих на занятие соответствующих должностей, и размещение их в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в соответствии с постановлением администрации городского округа Кинешма от 20.03.2013 № 659п "О реализации положений антикоррупционного законодательства"
размещение в сети Интернет справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, 100%
администрация городского округа Кинешма, Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
11.
Осуществление проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений городского округа Кинешма, и лицами, замещающими эти должности, в соответствии с постановлением администрации городского округа Кинешма от 20.03.2013 № 659п "О реализации положений антикоррупционного законодательства"
минимизация и (или) ликвидация последствий коррупционных правонарушений
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
ежегодно
12.
Соблюдение установленного постановлением главы администрации городского округа Кинешма от 30.12.2008 № 4112 "О системах оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа Кинешма" соотношения средней заработной платы руководителя муниципального учреждения культуры по отношению к средней заработной плате работников муниципального учреждения культуры в кратности от 1 до 5
отчеты Комитета по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, поддержание установленного уровня соотношения
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
ежегодно
13.
Осуществление оценки эффективности деятельности руководителя муниципального учреждения культуры городского округа Кинешма, в целях расчета премирования с учетом показателя соотношения средней заработной платы работников данного учреждения со средней заработной платой в Ивановской области
распоряжение администрации городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
ежеквартально
Развитие кадрового потенциала работников учреждений культуры городского округа Кинешма
14.
Осуществление мероприятий по обеспечению соответствия работников муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма современным квалификационным требованиям, в том числе на основе организации повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников
предоставление материалов к докладу главы администрации городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
2014 - 2015 годы
15.
Осуществление мероприятий по разработке (изменению) и внедрению показателей эффективности деятельности работников муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма и проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма в связи с введением эффективного контракта
трудовые договоры с работниками, локальные акты учреждений
администрация городского округа Кинешма, Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
постоянно
16.
Сбор, обобщение, анализ информации о лучших практиках внедрения эффективного контракта в муниципальных учреждениях культуры городского округа Кинешма, предусмотренного Программой поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы"
предоставление материалов к докладу Департамента культуры и культурного наследия Ивановской области
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
ежегодно
17.
Проведение аттестации специалистов муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма с последующим их переводом на "эффективный контракт" в соответствии с рекомендациями, утвержденными приказом Минтруда России от 26.04.2013 № 167н "Об утверждении рекомендаций по оформлению трудовых отношений с работником государственного (муниципального) учреждения при введении эффективного контракта"
перевод 100% специалистов на "эффективный контракт"
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
2014 - 2015 годы
18.
Обеспечение дифференциации оплаты труда основного и прочего персонала, оптимизация расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда учреждения не более 40 процентов
отчеты Комитета по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, поддержание установленной доли
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
19.
Обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала муниципальных учреждений до 1:0,7 - 0,5 с учетом типа учреждения
отчеты Комитета по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, поддержание установленной доли
руководители муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
ежегодно начиная с 2015 года
20.
Актуализация квалификационных требований и компетенций, необходимых для оказания муниципальных услуг (выполнения работ)
информация в департамент культуры и культурного наследия
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
ежегодно
21.
Осуществление мероприятий по внедрению профессиональных стандартов в муниципальных учреждениях культуры городского округа Кинешма
повышение эффективности и качества оказания муниципальных услуг (выполнения работ) в сфере культуры городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
2015 год
Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы отдельных категорий работников, определенных Указом Президента Российской Федерации от 07.08.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
22.
Проведение предварительного анализа уровня и динамики средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма с учетом ситуации на рынке труда, в том числе в части дефицита (избытка) кадров, с целью недопущения отставания от установленных "дорожной картой" целевых показателей динамики повышения заработной платы работников муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
отчеты Комитета по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежеквартально
23.
Информационное сопровождение "дорожной карты" - организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма, размещение информации в сети Интернет, проведение совещаний и других мероприятий
размещение информации на сайте администрации городского округа Кинешма, Комитета по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, проведение совещаний и других мероприятий
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
24.
Обеспечение представления форм федерального статистического наблюдения за показателями заработной платы категорий работников, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
формы федерального статистического наблюдения
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежеквартально, в установленные сроки
25.
Мониторинг выполнения мероприятий по повышению оплаты труда работников, определенных Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
отчеты Комитета по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
в установленные сроки
26.
Мониторинг реализации мероприятий, предусмотренных "дорожной картой"
отчет в департамент культуры и культурного наследия Ивановской области
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежеквартально
Обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.03.2013 № 286 "О формировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги"
27.
Обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы муниципальных учреждений культуры в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.03.2013 № 286 "О формировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги"
размещение планов мероприятий по улучшению качества работы муниципальных учреждений культуры на официальных сайтах учреждений в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
28.
Обеспечение открытости и доступности информации о деятельности муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
размещение информации о своей деятельности на сайтах муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма, на официальном сайте www.bus.gov.ru
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
29.
Активизация участия социально ориентированных некоммерческих организаций в проведении независимой оценки качества работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
проведение совместной работы по формированию и функционированию системы независимой оценки качества работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
2014 год
30.
Проведение мониторинга работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма, формирование независимой оценки качества работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма и составление рейтингов их деятельности в соответствии с принятыми нормативными и методическими документами
публикация рейтингов деятельности, разработка и утверждение планов по улучшению качества работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
31.
Проведение информационной кампании в средствах массовой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", о функционировании независимой системы оценки качества работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
повышение информированности потребителей услуг и общественности о проведении независимой оценки и качестве работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
постоянно
32.
Проведение мониторинга функционирования независимой системы оценки качества работы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
отчет в департамент культуры и культурного наследия Ивановской области
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма
ежегодно
Сопровождение реализации мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в городском округе Кинешма"
33.
Внедрение (изменение) муниципальными учреждениями культуры городского округа Кинешма планов мероприятий по повышению эффективности деятельности учреждения в части оказания услуг (выполнения работ) на основе целевых показателей деятельности учреждения, совершенствованию системы оплаты труда, включая мероприятия по повышению оплаты труда соответствующих категорий работников (по согласованию с Комитетом по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма)
локальные акты муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
Комитет по культуре и туризму администрации городского округа Кинешма, муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
2014 год
Увеличение объемных показателей доходов, поступающих в муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма от приносящей доход деятельности
34.
Расширение видов платных услуг, оказываемых муниципальными учреждениями культуры городского округа Кинешма населению на возмездной основе (включая мероприятия по максимальному использованию закрепленных площадей и имущества, расширению перечня платных услуг, повышению доступности информации об услугах учреждений культуры)
внесение изменений в уставы муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
35.
Увеличение объема платных услуг и привлечение дополнительных средств в форме грантов и пожертвований муниципальными учреждениями культуры городского округа Кинешма
внесение изменений в планы финансово-хозяйственной деятельности муниципальных учреждений культуры городского округа Кинешма
муниципальные учреждения культуры городского округа Кинешма
ежегодно
Примечание:
Увеличение объема предоставляемых платных услуг муниципальными учреждениями культуры городского округа Кинешма (к объему платных услуг в 2013 году)
(проценты)
2013
2014
2015
2016
2017
2018
100
108
116
124
130
130
Приложение
к плану
мероприятий ("дорожная карта")
"Изменения в отраслях социальной сферы,
направленные на повышение эффективности
сферы культуры в городском округе Кинешма"
Показатели нормативов оптимизации сети муниципальных
учреждений культуры, определенных планом мероприятий
("дорожная карта") "Изменения в отраслях социальной сферы,
направленные на повышение эффективности
сферы культуры в городском округе Кинешма"
Наименование показателей
2013 г. (отчет)
2014 г.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
2018 г.
1
Норматив числа получателей услуг на 1 работника учреждений культуры (по среднесписочной численности работников) с учетом региональной специфики, человек (стр. 11 / стр. 12) *
702
722
726
746
763
771
2
Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в Ивановской области, %
58
64,9
73,7
82,4
100
100
3
Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры городского округа Кинешма Ивановской области и средней заработной платы в Ивановской области, % (стр. 15 / стр. 14, %)
55,1
64,9
73,7
82,4
100
100
4
Фонд оплаты труда с начислениями (стр. 12 x стр. 15 x 12 мес. x 1,302), млн. рублей
20,0
24,7
30,3
36,0
48,0
53,0
5
Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 г., млн. рублей (разница по ФОТ стр. 4 между 2013 годом и последующими годами)
x
4,7
10,3
16,0
28,0
33,0
6
Соотношение объема средств от оптимизации к объему средств, предусмотренных на повышение заработной платы (стр. 7 / стр. 18 x 100%), %
x
16,4
12,1
16,9
17,0
17,8
7
Объем средств, полученных за счет проведения мероприятий по оптимизации, (млн. рублей) (стр. 8 + стр. 9 + стр. 10), из них:
x
0,77
1,25
2,7
4,76
5,89
8
от реструктуризации сети, млн. рублей
x
0
0
0
0
0
9
от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала, млн. рублей (число уменьшения среднесписочной численности человек x стр. 14 по соответствующей графе x 12 мес. x 1,302)
x
0,77
1,25
2,7
4,76
5,89
10
от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн. рублей
x
0
0
0
0
0
Справочно:
11
Число получателей услуг, человек
86400
86100
85700
85340
85340
85340
12
Среднесписочная численность работников учреждений культуры городского округа Кинешма Ивановской области, человек (уменьшение на 10% к 2017 году)
123
119,3
118,1
114,4
111,9
110,7
13
Численность населения (наименование муниципального образования), человек
86400
86100
85700
85340
85340
85340
14
Средняя заработная плата работников Ивановской области, рублей
18905
20437
22276
24415
27442
30653
15
Средняя заработная плата работников учреждений культуры городского округа Кинешма Ивановской области, рублей (стр. 3 x стр. 14)
10424
13263,6
16417,4
20118,0
27442,0
30653,0
16
Доля средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по работникам учреждений культуры, %
3,7
12
12
12
12
12
17
Объем средств, направленных на повышение заработной платы работников учреждений культуры за счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей (стр. 5 x 12%)
0,6
0,6
1,2
1,9
3,4
4,0
18
Объем средств, предусмотренных на повышение заработной платы работников учреждений культуры, млн. рублей (стр. 5)
0,6
4,7
10,3
16,0
28,0
33,0
------------------------------------------------------------------