Постановление администрации Вичугского муниципального района от 25.06.2014 N 551-п "О внесении изменений в постановление администрации Вичугского муниципального района Ивановской области от 26.04.2013 N 444-п "Об утверждении плана мероприятий "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Вичугском муниципальном районе" Свод законодательства

ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ ВИЧУГСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 июня 2014 г. № 551-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ВИЧУГСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТ 26.04.2013 № 444-П "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ
("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ,
НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ
В ВИЧУГСКОМ МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ"

В соответствии с распоряжением Правительства Ивановской области от 19.05.2014 № 112-рп "О внесении изменений в распоряжение Правительства Ивановской области от 26.02.2013 № 32-рп "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Ивановской области" администрация Вичугского муниципального района Ивановской области постановляет:

1. Внести в постановление администрации Вичугского муниципального района Ивановской области от 26.04.2013 № 444-п следующие изменения:

в приложении № 1 к постановлению администрации Вичугского муниципального района Ивановской области от 26.04.2013 № 444-п "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Вичугском муниципальном районе" разделы IV "Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры Вичугского муниципального района" и V "Основные мероприятия, направленные на повышение эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере культуры, связанные с переходом на эффективный контракт" изложить в новой редакции согласно приложению № 1 к настоящему постановлению;
дополнить план мероприятий ("дорожную карту") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Вичугском муниципальном районе" приложением согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в законную силу с момента подписания.

3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы по координации социальной сферы Органову И.Л.

Глава администрации
Вичугского муниципального района
В.В.МУРАШКИН





Приложение № 1
к постановлению
администрации Вичугского
муниципального района
от 25.06.2014 № 551-п

IV. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников
учреждений культуры Вичугского муниципального района


1. Разработка и проведение мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры должны осуществляться с учетом Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 г. № 2190-р, Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, утверждаемых на соответствующий год решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, постановления Правительства Ивановской области от 01.10.2012 № 370-п "О некоторых вопросах государственной социальной политики", соглашения от 28.11.2001 № 83-с по регулированию социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений между Правительством Ивановской области, областным объединением организаций профессиональных союзов, областным объединением работодателей на 2012 - 2014 годы, постановления администрации Вичугского муниципального района Ивановской области от 04.02.2013 № 108 "Об отдельных мерах по поэтапному повышению средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений Вичугского муниципального района".
2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры, являются:
1) динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", к средней заработной плате в Ивановской области:

(процентов)
2013
2014
2015
2016
2017
2018
45,4
58,8
66,1
75,5
100
100

Численность работников культуры
муниципальных учреждений культуры Вичугского района

(человек)
2013 г.
2014 г.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
2018 г.
91
88,3
87,4
84,6
82,8
81,9
В процентах в 2013 году
100
97
96
92,9
90,9
90

3. Основные показатели нормативов реализации дорожной карты приведены в приложении к настоящей дорожной карте.

V. Основные мероприятия, направленные на повышение
эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере
культуры, связанные с переходом на эффективный контракт

№ п/п
Мероприятия
Результат
Ответственный исполнитель
Сроки исполнения
Совершенствование системы оплаты труда
1.
Осуществление мероприятий по внедрению (изменению) показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры, учредителями которых являются администрация Вичугского муниципального района Ивановской области, органы местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района, их руководителей и работников
правовые акты администрации Вичугского муниципального района, правовые акты органов местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района
Отдел координации социальной сферы администрации Вичугского муниципального района Ивановской области, органы местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района, муниципальные учреждения Вичугского муниципального района
ежегодно
2.
Оценка эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области, осуществляющих деятельность на территории Вичугского района Ивановской области, и их руководителей
аналитическая записка начальнику Департамента культуры и культурного наследия Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
3.
Проведение мероприятий с учетом специфики деятельности муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области по привлечению на повышение заработной платы работников муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области не менее одной трети средств, получаемых за счет оптимизации сети и штатной численности учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области, а также средств от приносящей доход деятельности муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
внесение изменений в планы финансово-хозяйственной деятельности муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
4.
Оптимизация структуры расходов на содержание муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
внесение изменений в планы финансово-хозяйственной деятельности муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Ивановской области
ежегодно
5.
Внесение изменений в постановление администрации Вичугского муниципального района Ивановской области от 22.07.2011 № 443-п "О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательного учреждения сферы культуры Вичугского муниципального района", а также в постановления об оплате труда органов местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района в целях реализации указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
нормативные правовые акты администрации Вичугского муниципального района Ивановской области и органов местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района
Отдел координации социальной сферы администрации Вичугского муниципального района Ивановской области, органы местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района
ежегодно
6.
Внесение изменений в положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, учредителями которых являются администрация Вичугского муниципального района и органы местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района, в целях реализации указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
локальные акты муниципальных учреждений Вичугского муниципального района Ивановской области, учредителями которых являются администрация Вичугского муниципального района и органы местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района
муниципальные учреждения Вичугского муниципального района Ивановской области, учредителями которых являются администрация Вичугского муниципального района и органы местного самоуправления городских и сельских поселений Вичугского муниципального района
ежегодно
7.
Внедрение систем нормирования труда в муниципальных учреждениях культуры Вичугского муниципального района Ивановской области с учетом типовых (межотраслевых) норм труда, методических рекомендаций, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.09.2013 № 504 "Об утверждении методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях"
правовые акты органов местного самоуправления Вичугского муниципального района Ивановской области, локальный акт муниципального учреждения культуры Ивановской области
органы местного самоуправления Вичугского муниципального района Ивановской области
2014 - 2018 годы
8.
Внедрение утвержденных отраслевых норм труда и формирование штатной численности работников муниципальных культурно-досуговых учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области с учетом необходимости качественного оказания муниципальных услуг (выполнения работ)
правовые акты органов местного самоуправления Вичугского муниципального района Ивановской области, локальный акт муниципального учреждения Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления Вичугского муниципального района Ивановской области
2015 - 2018 годы (после разработки и утверждения Министерством культуры Российской Федерации типовых отраслевых норм труда)
Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района
9.
Осуществление мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам с руководителями муниципальных учреждений культуры Ивановской области (трудовых договоров с вновь назначаемыми руководителями) по типовой форме, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12.04.2013 № 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения"
трудовые договоры (дополнительные соглашения) - 100%
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
постоянно
10.
Организация мероприятий по представлению руководителем муниципального учреждения культуры Ивановской области сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также гражданами, претендующими на занятие соответствующих должностей, и размещение их в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в соответствии с постановлением администрации Вичугского муниципального района Ивановской области от 28.03.2013 № 309-п "Об утверждении правил представления лицом, поступающим на работу на должность руководителя муниципального учреждения, а также руководителем муниципального учреждения сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей", нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Вичугского муниципального района Ивановской области
размещение в сети Интернет справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера - 100%
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
11.
Осуществление проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Вичугского муниципального района Ивановской области, в отношении которых органы местного самоуправления Вичугского муниципального района Ивановской области осуществляют функции и полномочия учредителя, и лицами, замещающими должности руководителей муниципальных учреждений Вичугского муниципального района Ивановской области, в отношении которых органы местного самоуправления Вичугского муниципального района Ивановской области осуществляют функции и полномочия учредителя, в соответствии с постановлением администрации Вичугского муниципального района Ивановской области от 28.03.2013 № 307-п "Об утверждении Правил проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и лицами, замещающими эти должности", нормативными правовыми актами органов местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
акты проверок
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
12.
Соблюдение установленного постановлением администрации Вичугского муниципального района Ивановской области от 22.07.2011 № 443-п "О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательного учреждения сферы культуры Вичугского муниципального района" (нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Вичугского муниципального района Ивановской области) соотношения средней заработной платы руководителя муниципального учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области по отношению к средней заработной плате работников муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области в кратности от 1 до 4
отчеты органов местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, поддержание установленного уровня соотношения
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
13.
Осуществление оценки эффективности деятельности руководителя муниципального учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области, в целях расчета премирования с учетом показателя соотношения средней заработной платы работников данного учреждения со средней заработной платой в Ивановской области
правовые акты органов местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
Развитие кадрового потенциала работников муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района
14.
Осуществление мероприятий по разработке (изменению) и внедрению показателей эффективности деятельности работников муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области и проведение мероприятий по организации заключения дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области в связи с введением эффективного контракта
локальные акты муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области, трудовые договоры работников
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
постоянно
15.
Осуществление мероприятий по обеспечению соответствия работников муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области современным квалификационным требованиям, в том числе на основе организации повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников
предоставление материалов для доклада Министерства культуры Российской Федерации, Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
2014 - 2015 годы
16.
Проведение аттестации специалистов муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области с последующим заключением "эффективного контракта" в соответствии с рекомендациями, утвержденными приказом Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 26.04.2013 № 167н "Об утверждении рекомендаций по оформлению трудовых отношений с работником государственного (муниципального) учреждения при введении эффективного контракта"
заключение "эффективного контракта" со специалистами муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области - 100%
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
2014 - 2015 годы
17.
Обеспечение дифференциации оплаты труда основного и прочего персонала, оптимизация расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал муниципальных учреждений культуры Ивановской области с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда учреждения не более 40 процентов
поддержание установленной доли
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
18.
Обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального Ивановской области до 1:0,7 - 0,5 с учетом типа учреждения
информация в Департамент культуры и культурного наследия Ивановской области, поддержание установленного соотношения
руководители муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно, начиная с 2015 года
19.
Осуществление мероприятий по внедрению профессиональных стандартов в муниципальных учреждениях культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
повышение эффективности и качества оказания муниципальных услуг (выполнения работ) в сфере культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
2015 год
Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области, определенных указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
20.
Проведение предварительного анализа уровня и динамики средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области с учетом ситуации на рынке труда, в том числе в части дефицита (избытка) кадров, с целью недопущения отставания от установленных дорожной картой целевых показателей динамики повышения заработной платы работников муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
предоставление материалов в Департамент культуры и культурного наследия Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежеквартально
21.
Информационное сопровождение дорожной карты: организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области с участием профсоюзных организаций, организация публикаций в средствах массовой информации, размещение информации в сети Интернет, проведение семинаров, круглых столов и других мероприятий
публикации в средствах массовой информации Вичугского муниципального района Ивановской области, размещение информации на сайтах городских и сельских поселений Вичугского муниципального района Ивановской области, проведение семинаров, круглых столов и других мероприятий
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
22.
Обеспечение представления форм федерального статистического наблюдения за показателями заработной платы категорий работников, повышение оплаты труда которых предусмотрено указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
формы федерального статистического наблюдения
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежеквартально
23.
Мониторинг выполнения мероприятий по повышению оплаты труда работников, определенных указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
информация в Департамент культуры и культурного наследия Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежеквартально
24.
Мониторинг реализации органами местного самоуправления Ивановской области Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р
информация в Департамент культуры и культурного наследия Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно: 10 января, 10 июля
Обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы государственных (муниципальных) учреждений культуры Ивановской области в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.03.2013 № 286 "О формировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги"
25.
Обеспечение открытости и доступности информации о деятельности муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
размещение информации о своей деятельности на официальном сайте www.bus.gov.ru
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
постоянно
Сопровождение реализации мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Вичугском муниципальном районе"
26.
Внесение изменений органами местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области в "дорожные карты" в сфере культуры в отношении муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области, учредителями которых они являются
правовые акты органов местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
II квартал 2014 года
27.
Внедрение (изменение) муниципальными учреждениями культуры Вичугского муниципального района Ивановской области планов мероприятий по повышению эффективности деятельности учреждения в части оказания муниципальных услуг (выполнения работ) Вичугского муниципального района Ивановской области на основе целевых показателей деятельности учреждения, совершенствованию системы оплаты труда, включая мероприятия по повышению оплаты труда соответствующих категорий работников (по согласованию с органами местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области)
локальные акты муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области, муниципальные учреждения культуры Ивановской области
2014 год
Увеличение объемных показателей доходов, поступающих в муниципальные учреждения культуры Вичугского муниципального района от приносящей доход деятельности <*>
28.
Расширение видов платных услуг, оказываемых муниципальными учреждениями культуры Вичугского муниципального района Ивановской области населению на возмездной основе (включая мероприятия по максимальному использованию закрепленных площадей и имущества, расширению перечня платных услуг, повышению доступности информации об услугах данных учреждений культуры)
внесение изменений в уставы муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно
29.
Увеличение объема платных услуг и привлечение дополнительных средств в форме грантов и пожертвований муниципальными учреждениями культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
внесение изменений в планы финансово-хозяйственной деятельности муниципальных учреждений культуры Вичугского муниципального района Ивановской области
органы местного самоуправления муниципальных образований Вичугского муниципального района Ивановской области
ежегодно

--------------------------------
<*> Примечание:

Увеличение объема предоставляемых платных услуг
муниципальными учреждениями культуры Вичугского
муниципального района (к объему платных услуг в 2013 году)

(проценты)
2013 г.
2014 г.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
2018 г.
100
104
108
116
125
125





Приложение № 2
к постановлению
администрации Вичугского
муниципального района
от 25.06.2014 № 551-п

Приложение
к плану
мероприятий ("дорожной карте")
"Повышение эффективности и качества услуг
в сфере культуры Вичугского муниципального района"

Приложение
к "дорожной карте"

ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
НОРМАТИВОВ РЕАЛИЗАЦИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНОЙ КАРТЫ")
"ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ
ВИЧУГСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"


Наименование показателей
2013 г. (отчет)
2014 г.
2015 г.
2016 г.
2017 г.
2018 г.
1
Норматив числа получателей услуг на 1 работника учреждений культуры (по среднесписочной численности работников) с учетом региональной специфики, человек (стр. 11 / стр. 12) <*>
211
214
212
216
220
223
2
Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры и средней заработной платы в Ивановской области, %
58
64,9
73,7
82,4
100
100
3
Соотношение средней заработной платы работников учреждений культуры (наименование муниципального образования) Ивановской области и средней заработной платы в Ивановской области, % (стр. 15 / стр. 14%; данные из "дорожной карты" муниципального образования)
45,4
58,8
66,1
75,5
100
100
4
Фонд оплаты труда с начислениями (стр. 12 x стр. 15 x 12 мес. x 1,302)
12,2
16,6
20,1
24,4
35,5
39,2
5
Прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2013 г., млн. рублей (разница по ФОТ стр. 4 между 2013 годом и последующими годами)

4,4
7,9
12,2
23,3
27
6
Соотношение объема средств от оптимизации к объему средств, предусмотренных на повышение заработной платы (стр. 7 / стр. 18 x 100%), %

13,0
10,1
14,8
15,0
15,9
7
Объем средств, полученных за счет проведения мероприятий по оптимизации (млн. рублей) (стр. 8 + стр. 9 + стр. 10), из них:
0
0,57
0,8
1,8
3,5
4,3
8
от реструктуризации сети, млн. рублей
0
0
0
0
0
0
9
от оптимизации численности персонала, в том числе административно-управленческого персонала, млн. рублей (число уменьшения среднесписочной численности человек x стр. 14 по соответствующей графе x 12 мес. x 1,302)

0,5
0,8
1,8
3,5
4,3
10
от сокращения и оптимизации расходов на содержание учреждений, млн. рублей
0
0,07
0
0
0
0

Справочно:






11
Число получателей услуг, человек
19187
18894
18540
18250
18250
18250
12
Среднесписочная численность работников учреждений культуры (наименование муниципального образования), человек (уменьшение на 10% к 2017 году)
91
88,3
87,4
84,6
82,8
81,9
13
Численность населения (наименование муниципального образования), человек
19187
18894
18540
18250
18250
18250
14
Средняя заработная плата работников Ивановской области, рублей
18905
20437
22276
24415
27442
30653
15
Средняя заработная плата работников учреждений культуры (наименование муниципального образования) Ивановской области, рублей (стр. 3 x стр. 14)
8581,6
12017,0
14724,4
18433,3
27442,0
30653,0
16
Доля средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы по работникам учреждений культуры, %
1,2
12
12
12
12
12
17
Объем средств, направленных на повышение заработной платы работников учреждений культуры за счет средств от приносящей доход деятельности, млн. рублей (стр. 5 x 12%)
0,15
0,5
0,9
1,5
2,8
3,2
18
Объем средств, предусмотренных на повышение заработной платы работников учреждений культуры, млн. рублей (стр. 5)

4,4
7,9
12,2
23,3
27


------------------------------------------------------------------