Решение Совета Ивановского муниципального района от 20.10.2014 N 575 "Об утверждении Положения о системе оплаты труда муниципальных служащих Ивановского муниципального района" Свод законодательства

ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
СОВЕТ ИВАНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ЧЕТВЕРТОГО СОЗЫВА

РЕШЕНИЕ
от 20 октября 2014 г. № 575

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ИВАНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Список изменяющих документов
(в ред. Решений Совета Ивановского муниципального района
от 26.03.2015 № 623, от 25.06.2015 № 42, от 14.10.2015 № 16)

В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Ивановской области от 23.06.2008 № 72-ОЗ "О муниципальной службе в Ивановской области", Совет Ивановского муниципального района решил:

1. Утвердить Положение о системе оплаты труда муниципальных служащих Ивановского муниципального района (прилагается).

2. Признать утратившими силу решения Ивановского районного Совета:

- от 28.01.2009 № 446 "О системе оплаты труда муниципальных служащих Ивановского муниципального района";
- от 16.04.2010 № 19 "О внесении дополнений в решение Ивановского районного Совета от 28.01.2009 № 446 "О системе оплаты труда муниципальных служащих Ивановского муниципального района".

3. Признать утратившими силу решения Совета Ивановского муниципального района:

- от 30.09.2010 № 80 "О внесении дополнений в решение Ивановского районного Совета от 28.01.2009 № 446 "О системе оплаты труда муниципальных служащих Ивановского муниципального района";
- от 05.05.2011 № 161 "О внесении изменений в решение Ивановского районного Совета от 28.01.2009 № 446 "О системе оплаты труда муниципальных служащих Ивановского муниципального района";
- от 31.08.2012 № 334 "О внесении изменений в решение Ивановского районного Совета от 28.01.2009 № 446 "О системе оплаты труда муниципальных служащих Ивановского муниципального района".

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Совета Ивановского муниципального района по экономике, бюджету и налоговой политике (Малышева Е.Н.).

5. Настоящее решение вступает в силу с 01.01.2015.

Глава Ивановского
муниципального района
Р.В.КОЛОКОЛЬЧИКОВ





Приложение
к решению
Совета Ивановского
муниципального района
от 20.10.2014 № 575

ПОЛОЖЕНИЕ
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
ИВАНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
Список изменяющих документов
(в ред. Решений Совета Ивановского муниципального района
от 26.03.2015 № 623, от 25.06.2015 № 42, от 14.10.2015 № 16)

Настоящее Положение принято в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления", Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Ивановской области от 23.06.2008 № 72-ОЗ "О муниципальной службе в Ивановской области".

Раздел 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Положение устанавливает размеры и условия оплаты труда лиц, занимающих должности муниципальной службы (далее - муниципальные служащие) в органах местного самоуправления Ивановского муниципального района.
1.2. Оплата труда муниципального служащего Ивановского муниципального района производится в виде денежного содержания, являющегося основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности по занимаемой должности муниципальной службы Ивановского муниципального района (далее - муниципальная служба).
1.3. Денежное содержание муниципального служащего состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).
1.4. В том случае, если наименование должности, замещаемой муниципальным служащим, состоит из наименований двух должностей муниципальной службы, то должностной оклад устанавливается по более высокой должности в наименовании.

Раздел 2. ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА

Размеры должностных окладов муниципальных служащих устанавливаются в соответствии с приложением № 1 к настоящему Положению.

Раздел 3. РАЗМЕР ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ И ИНЫХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ВЫПЛАТ
МУНИЦИПАЛЬНОМУ СЛУЖАЩЕМУ И ПОРЯДОК ИХ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ

1. К ежемесячным и иным дополнительным выплатам относятся:
- ежемесячная выплата за присвоенный классный чин;
- ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
- ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
- ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
- ежемесячное денежное поощрение в размерах, определяемых с учетом установленного соотношения должностей муниципальной службы и государственной гражданской службы в Ивановской области;
- премия, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий;
- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь;
- другие выплаты, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Ивановской области, в пределах установленного фонда оплаты труда.
1.1. Размер ежемесячной выплаты к должностному окладу за присвоенный классный чин устанавливается в соответствии с приложением № 2 к настоящему Положению в зависимости от присвоенного классного чина муниципального служащего.
1.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе выплачивается в следующих размерах:
при стаже муниципальной службы, в процентах:

При стаже муниципальной службы
В процентах
от 1 года до 5 лет
10
от 5 до 10 лет
15
от 10 до 15 лет
20
свыше 15 лет
30

Ежемесячная надбавка за выслугу лет устанавливается распоряжением в соответствии с протоколом заседания комиссии по определению стажа муниципальной службы, на основании нормативного акта руководителя соответствующего органа местного самоуправления Ивановского муниципального района.
Выплата ежемесячной надбавки за выслугу лет производится со дня возникновения у муниципального служащего права на ее установление и осуществляется за фактически отработанное время.
1.3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается в следующих размерах:
- по высшей группе должностей муниципальной службы - в размере от 150 до 200 процентов должностного оклада;
- по главной группе должностей муниципальной службы - в размере от 120 до 150 процентов должностного оклада;
- по ведущей группе должностей муниципальной службы - в размере от 90 до 120 процентов должностного оклада;
- по старшей группе должностей муниципальной службы - в размере от 60 до 90 процентов должностного оклада;
- по младшей группе должностей муниципальной службы - в размере до 60 процентов должностного оклада.
Порядок выплаты и размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы определяются руководителем соответствующего органа местного самоуправления.
1.4. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается муниципальным служащим в размерах и порядке, определенных законодательством Российской Федерации.
1.5. Размеры ежемесячного денежного поощрения устанавливаются в соответствии с приложением № 3 к настоящему Положению.
1.6. Порядок выплаты премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий, определяется в соответствии с положением, утвержденным нормативным актом руководителя соответствующего органа местного самоуправления.
1.7. Муниципальным служащим один раз в год при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска производится единовременная выплата в размере одного должностного оклада.
В случае разделения ежегодного оплачиваемого отпуска на части, единовременная выплата производится при предоставлении любой из частей указанного отпуска продолжительностью не менее 14 календарных дней.
Лица, не отработавшие полного календарного года, имеют право на указанную выплату в размере пропорционально периоду, исчисляемому с даты поступления на муниципальную службу по 31 декабря соответствующего календарного года включительно.
1.8. Порядок выплаты материальной помощи муниципальным служащим определяется руководителем соответствующего органа местного самоуправления. Финансирование указанных расходов за счет внебюджетных источников не допускается.
1.9. Муниципальным служащим в целях повышения эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности могут устанавливаться при наличии экономии и в пределах установленного фонда оплаты труда соответствующего органа местного самоуправления другие выплаты в порядке, определяемом руководителем соответствующего органа местного самоуправления.

Раздел 4. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

1. При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов и ежемесячного денежного поощрения, предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):
1.1. ежемесячной выплаты за присвоенный классный чин - в размере 4 должностных окладов;
1.2. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе - в размере 3,6 должностного оклада;
1.3. ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы:
по высшей группе должностей муниципальной службы - в размере 24 должностных окладов;
по главной группе должностей муниципальной службы - в размере 18 должностных окладов;
по ведущей группе должностей муниципальной службы - в размере 14,4 должностного оклада;
по старшей группе должностей муниципальной службы - в размере 10,8 должностного оклада;
по младшей группе должностей муниципальной службы - в размере 7,2 должностного оклада;
1.4. ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - устанавливается муниципальным служащим в размерах и порядке, определенном законодательством Российской Федерации;
1.5. премий, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий, - в размере 1 должностного оклада;
(п. 1.5 в ред. Решения Совета Ивановского муниципального района от 14.10.2015 № 16)
1.6. единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.
2. Финансирование расходов на выплату денежного содержания муниципальных служащих осуществляется за счет средств районного бюджета.
3. Руководитель органа местного самоуправления, руководитель структурного подразделения администрации, обладающего собственными полномочиями по решению вопросов местного значения, вправе перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами, указанными в пункте 1 настоящего Положения.

Раздел 5. ИНДЕКСАЦИЯ РАЗМЕРОВ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

Размеры должностных окладов по должностям муниципальной службы могут ежегодно увеличиваться (индексироваться) в соответствии с решением Совета Ивановского муниципального района о бюджете муниципального района на соответствующий год и на плановый период с учетом уровня инфляции (потребительских цен).
Установить, что при увеличении (индексации) должностных окладов по должностям муниципальной службы и ежемесячной выплаты за присвоенный классный чин их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.





Приложение № 1
к Положению
о системе оплаты
труда муниципальных служащих
Ивановского муниципального района

Размеры должностных окладов муниципальных служащих
Ивановского муниципального района
Список изменяющих документов
(в ред. Решения Совета Ивановского муниципального района от 14.10.2015 № 16)


Наименование должности муниципальной службы
Размер должностного оклада, руб.
1
2
3
Высшие должности
1
Заместитель главы администрации Ивановского муниципального района
7400
Главные должности
1
Руководитель аппарата администрации Ивановского муниципального района
7000
2
Начальник (председатель) структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (департамента, управления, комитета, отдела), обладающего собственными полномочиями по решению вопросов местного значения
7000
3
Заместитель начальника (председателя) структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (департамента, управления, комитета, отдела), обладающего собственными полномочиями по решению вопросов местного значения
6300
4
Начальник (председатель) структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (управления, комитета)
6300
Ведущие должности
1
Начальник структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (отдела, отделения)
6100
2
Заместитель начальника структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (управления, комитета, отдела)
6100
3
Начальник структурного подразделения (отдела, отделения) в составе структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (управления, комитета)
6100
4
Заместитель начальника структурного подразделения (отдела, отделения) в составе структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (управления, комитета)
6100
5
Инспектор Контрольно-счетной палаты
6100
Старшие должности
1
Консультант
5900
2
Главный специалист
5700
3
Ведущий специалист
5500
Младшие должности
1
Специалист 1 категории
4100
2
Специалист 2 категории
3800
3
Специалист
3500





Приложение № 2
к Положению
о системе оплаты
труда муниципальных служащих
Ивановского муниципального района

Ежемесячная выплата за присвоенный классный чин
муниципальных служащих Ивановского муниципального района

Должности муниципальной службы
Классный чин
Ежемесячная выплата за присвоенный классный чин, руб.
Высшие
Действительный муниципальный советник 1 класса
2780
Действительный муниципальный советник 2 класса
2630
Действительный муниципальный советник 3 класса
2480
Главные
Действительный советник муниципальной службы 1 класса
2254
Действительный советник муниципальной службы 2 класса
2104
Действительный советник муниципальной службы 3 класса
1954
Ведущие
Муниципальный советник 1 класса
1728
Муниципальный советник 2 класса
1578
Муниципальный советник 3 класса
1428
Старшие
Старший советник муниципальной службы 1 класса
1353
Старший советник муниципальной службы 2 класса
1127
Старший советник муниципальной службы 3 класса
1052
Младшие
Советник муниципальной службы 1 класса
902
Советник муниципальной службы 2 класса
827
Советник муниципальной службы 3 класса
676





Приложение № 3
к Положению
о системе оплаты
труда муниципальных служащих
Ивановского муниципального района

Размеры ежемесячного денежного поощрения
муниципальных служащих Ивановского муниципального района
Список изменяющих документов
(в ред. Решения Совета Ивановского муниципального района от 14.10.2015 № 16)


Наименование должности муниципальной службы
Размер ежемесячного денежного поощрения (в должностных окладах)
1
2
3
Высшие должности
1
Заместитель главы администрации Ивановского муниципального района
4,0
Главные должности
1
Руководитель аппарата администрации Ивановского муниципального района
3,5
2
Начальник (председатель) структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (департамента, управления, комитета, отдела), обладающего собственными полномочиями по решению вопросов местного значения
3,5
3
Заместитель начальника (председателя) структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (департамента, управления, комитета, отдела), обладающего собственными полномочиями по решению вопросов местного значения
2,5
4
Начальник (председатель) структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (управления, комитета)
2,9
Ведущие должности
1
Начальник структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (отдела, отделения)
1,8
2
Заместитель начальника структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (управления, комитета, отдела)
1,8
3
Начальник структурного подразделения (отдела, отделения) в составе структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (управления, комитета)
1,8
4
Заместитель начальника структурного подразделения (отдела, отделения) в составе структурного подразделения администрации Ивановского муниципального района (управления, комитета)
1,5
5
Инспектор Контрольно-счетной палаты
1,8
Старшие должности
1
Консультант
1,4
2
Главный специалист
1,3
3
Ведущий специалист
1,3
Младшие должности
1
Специалист 1 категории
1,3
2
Специалист 2 категории
1,3
3
Специалист
1,3


------------------------------------------------------------------